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上海居转户前4年最低社保能落户吗?进来看答案!

上海居转户的前四年最低社保要求是一个重要的话题,我们都知道,在申请居转户落户时,对于社保基数是有要求的。大家都很关心上海居转户前4年最低社保能否满足落户条件。想要了解答案,请继续阅读!

提前检测自己是否具备上海落户资格:上海落户条件
 

一、2023年上海居转户落户的社保缴纳要求是什么?


从2021年7月开始,社保基数按照每月10338元的标准计算,那么,为了符合落户上海的标准,该如何缴纳社保呢?(两倍:20676元,三倍:31014元)

1、无中级职称的情况下:

前四年必须达到一倍的标准,而后四年需要累计36个月达到两倍的标准(这些月份可以逐渐积累),总共需要七年的时间。而且,需要注意逐步提高的幅度不能太大,以免引起偷税漏税的嫌疑。

2、有中级职称的情况下:

前四年必须达到一倍的标准,而后四年需要累计36个月达到1.5倍的标准,总共需要七年的时间。同样需要注意逐步提高的幅度。

3、拥有高级职称的情况下:

可以直接申请落户上海。

4、社保和个税需匹配:

劳动合同单位、社保缴纳单位和个税缴纳单位的抬头必须一致。

5、职称和岗位需匹配:

社保缴纳必须在持证期内进行,因为居转户是指将居住证转为常住户口。

需要注意的是:

新政策中提到的近四年累计36个月达到两倍,只是放宽了对七年内的社保要求,并不意味着只需要近四年的社保即可。七年的限制仍然存在,只是针对这一点作出了一定的放宽。因此,仍然需要满足七年的要求,年限并未取消。


 

二、如果上海居转户前4年不满足一倍社保要求,是否无法在上海落户?


实际上,这个问题因人而异,具体情况需要进行分析。

政策并未对前四年的社保缴费基数提出具体要求,但实际审核时会关注七年期间的社保个税情况。尽管政策有明确规定,但审核过程由人工进行,因此会受到许多主观因素的影响。

情况1:

如果你前四年只是按最低基数缴纳社保,之后三年按1.3倍缴纳,并在此期间获得了一个中级职称,这种情况的风险较高。审核人员在看到材料时会心知肚明,能否通过审核则取决于当时的审核标准。

情况2:

如果你前四年的社保缴纳基数不足一倍,但是处于不断上涨的趋势,例如前四年分别为0.7倍、0.8倍、0.9倍、1倍,且薪酬水平与同行业平均水平相当,从材料上看,这是相对合理真实的情况,有机会通过落户审核。最后三年的1.3倍缴纳也不会有太大问题。

情况3:

如果你前四年都按一倍社保基数缴纳,并在最后三年达到1.3倍以上,那么很容易通过居转户的审核!

 

三、2023年上海居转户落户审核标准是如何确定的?


审核标准取决于目前引进的人才数量和年度调控总量之间的比例关系。当两者差距较大时,审核标准自然会宽松;而差距较小时,审核情况可能就会尴尬起来,有较大机会被退回。

总结:

对于后三年社保缴纳标准,上海居转户的要求是明确且刚性的,不能有任何差错。而前四年的要求则具有一定的弹性,不同行业和岗位并非一刀切,但仍需合理真实。如果明显出现人为调低或调高社保缴纳的情况,将无法通过审核。
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